转发劳动保障部办公厅关于给企业造成经济损失的职工办理退休手续问题的复函的通知

首页

政策法规

新闻中心

政务公开

网上办公

网上互动

网站导航

文档位置：广东省劳动和社会保障厅 > 政策法规 > 政策 > 劳动报酬与福利 > 其他

转发劳动保障部办公厅关于给企业造成经济损失的职工办理退休手续问题的复函的通知

【颁布单位】广东省劳动厅

【颁布日期】 1999-10-08

【实施日期】 1999-11-30

【发文号】粤劳薪[1999]332号

广州、深圳、各地级市，顺德市、湛江经济开发区劳动(劳动和保障)局：
　　现将劳动和社会保障部办公斤：《关于给企业造成经济损失的职工办理退休手续问题的复函》(劳社厅函[1999]137号)转发给你们，请遵照执行。
　　一九九九年十一月三十日

　　劳动和社会保障部办公厅
　　关于给企业造成经济损失的职工办理退休手续问题的复函
　　劳社厅函[1999]137号
陕西省劳动厅：
　　你厅《关于给企业造成经济损失被企业延缓办理退休手续的职工如何处理问题的请示》(陕劳办函字[1999]180号)收悉。经研究，答复如下：
　　企业职工达到国家规定的退休年龄，即男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁，应按照国家规定办理退休手续。其中参加基本养老保险统筹的，由社会保险经办机构支付养老金。关于职工达到法定退休年龄前给企业造成的经济损失，在退休后如何赔偿问题，应通过有关法律程序解决。
　　1997年3月3日原劳动部办公厅《关于对超过退休年龄的职工能否开除的复函》(劳办发[1997]24号)中的有关内容，与本文不符的，以本文为准。
　　一九九九十—月八日

【关闭窗口】

　　　　相关政策法规：

网站地图 | 联系我们