日前，肇庆市劳动保障局下发紧急通知，要求全市劳动保障系统提高认识，加强领导，周密安排，进一步加强劳动保障服务，全力做好抗洪救灾工作。

一是做好灾后灾区劳动力公共就业服务工作。开通公共就业服务“绿色通道”，灾后到受灾较严重的县（市、区）组织专场就业招聘会，及时帮助和推荐灾区劳动力转移就业。结合“双转移”的战略部署，对灾区农村劳动力实行“三优先”：优先组织灾区农村劳动力参加免费职业技能培训；优先推荐灾区农村劳动力转移就业；优先安排灾区农村贫困家庭的子女免费入读技工学校，接受职业技术教育。

二是确保灾区群众的各项社会保险待遇按时足额发放。开通社保服务“绿色通道”，确保按时足额支付灾区离退休人员的养老保险待遇和失业人员的失业保险待遇。对因洪水灾害原因不能及时领取社会保险待遇的，及时组织人员，千方百计将养老保险金和失业保险金送到灾区群众手中。对在抗洪救灾中发生的工伤事故，简化程序，快捷办理好工伤认定，优先支付其工伤保险待遇。

三是加强灾区企业退休人员社会化管理服务工作。及时了解掌握辖区内企业退休人员受灾情况，特别是全面掌握灾区孤寡、病重、高龄和特困企业退休人员的情况，协调有关部门实施社会救助，及时提供生活照料、医疗卫生和保健服务。

四是加强内部管理。进一步加强档案、资料等内部管理，特别是要求受灾县（市）区的劳动保障部门和基层劳动保障平台切实维护好各项档案、资料的安全、完整。

（肇庆市劳动保障局）